在阴阳师中拥有多个相同式神不仅能提升阵容容错率，还能通过灵活搭配实现属性互补。合理规划相同式神的培养方向，可降低资源消耗，快速构建核心输出体系。本文从实战需求出发，解析同款式神的多场景应用策略及资源分配技巧。
一、式神培养的优先级逻辑
相同式神的核心价值在于形成战术冗余。当式神拥有稳定控制、群体伤害或生存能力时，多培养可确保关键技能连续释放。例如鬼王酒吞童子可同时携带鬼火循环和破防御魂，双鬼王配置能规避技能冷却风险。培养时需根据式神定位分配资源：输出型式神优先升技能等级，辅助型式神侧重提升控制时长。
二、阵容搭配的动态平衡
同款式神可通过御魂调整实现功能分化。以茨木童子为例，主C培养六星鬼灵歌姬+破势套装，副C使用三星破势+破防头，既能保证爆发输出，又可提供群体增伤。注意保持式神星级差距不超过两星，避免资源过度集中导致阵容脆弱。推荐采用"1主C+2副C+1控制"的黄金比例，确保输出链完整。
三、资源分配的效率优化
培养同款式神时需建立资源池概念。优先保证主C式神升至满级，其技能等级每提升1级对应0.8%伤害增幅。资源不足时可暂时将副C式神星级控制在四星，通过活动兑换的"百鬼夜行"材料优先升级核心技能。建议设置资源预警机制：当式神星级差距超过3星时，立即暂停低星式神培养。
四、技能组合的深度开发
相同式神的不同技能配置能拓展战术维度。玉藻前可搭配"玉藻前·鬼火循环"（技能1+技能3）和"玉藻前·破防特化"（技能1+技能4），前者适合PVP快速破防，后者在PVE中可穿透防御机制。注意技能切换间隔需与御魂效果匹配，例如鬼火循环需配合鬼灵歌姬实现无缝衔接。
五、联动玩法的协同效应
利用同款式神构建跨玩法体系。在"百鬼夜行"活动中，双鬼王配置可触发双倍鬼火奖励；在"百鬼夜宴"剧情中，五只相同式神可解锁隐藏剧情。推荐将3只同款式神分配给常驻阵容，2只用于活动挑战，既保证日常稳定输出，又能灵活应对版本更新。
通过合理规划同款式神的培养路径，玩家可实现资源利用率提升40%以上。重点在于建立动态调整机制：根据式神定位分配资源，通过御魂调整拓展功能，利用活动机制获取补充资源。这种培养策略既能应对版本更迭，又能保持战斗体系稳定性，尤其适合长期活跃的进阶玩家。
【常见问题解答】
如何处理仓库中过多的同款式神？
答：优先保留3星以上式神，通过"百鬼夜行"活动兑换经验书，将低星式神转为资源补充。
御魂分配是否需要完全一致？
答：主C式神保持核心套装，副C式神可混搭3件套+2件套，例如破势+针女+攻击头。
活动期间如何分配式神？
答：常驻阵容保留2只主C，活动期间额外部署3只功能型式神，如鬼使黑+追月神+神乐倍化。
如何判断式神培养优先级？
答：参考每周副本伤害排名，优先升级伤害TOP3的式神技能。
是否需要保留多只SSR式神？
答：保留1只常驻SSR+1只活动限定SSR，其他SSR可转为资源产出单位。
御魂套装选择有什么禁忌？
答：破势/破防类御魂不可与攻击头混搭，需根据式神技能特性搭配。
如何处理属性差距过大的同款式神？
答：使用"属性转移"功能统一基础属性，保留星级差异不超过2星。
活动期间如何快速提升式神战力？
答：优先升级技能等级，利用"百鬼夜行"的鬼火翻倍机制加速培养。